| 10/07/2006 19h07min
O líder do governo na Câmara dos Deputados, Beto Albuquerque (PSB–RS), disse que o governo deve vetar novamente o reajuste de 16,6% a aposentados e pensionistas do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), caso o Congresso Nacional derrube o veto do presidente Luiz Inácio Lula da Silva. O reajuste seria aplicado aos aposentados que ganham mais de um salário mínimo.
– O governo está trabalhando dentro dos seus limites e ninguém mais que o governo, numa hora dessas, adoraria dar 16%, 20% (de aumento). Agora é preciso ter compreensão das necessidades de recuperação da responsabilidade fiscal – afirmou, depois de reunião com o ministro das Relações Institucionais, Tarso Genro. Segundo Albuquerque, com a nova análise pelo Congresso, o presidente não terá condições de vetar apenas a elevação do reajuste proposto pelos parlamentares. Lula teria que vetar também o aumento de 5%, previsto na Medida Provisória (MP) 291, publicada hoje no Diário Oficial da União: – Essa MP é diferente da que aumentava o salário mínimo. A mudança de índice nesta Medida Provisória pode significar um novo veto, em que venha a ser necessário retirar os 5%. Pode ser pouco, mas são 5%. O deputado disse que o presidente deve vetar também as emendas à MP que trata do emprego doméstico. O texto, aprovado no Congresso, obriga o empregador a recolher o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) dos empregados domésticos a uma alíquota de 8% do salário. O empregador também deve pagar multa de 40% do saldo do FGTS em caso de demissão sem justa causa. De acordo com Albuquerque, essas medidas incentivam a informalidade. Atualmente, cerca de 6,7 milhões de pessoas são trabalhadores domésticos e aproximadamente 5 milhões não têm carteira de trabalho assinada, segundo o deputado. O governo deve manter apenas a proposta original, de possibilitar que os patrões deduzam no Imposto de Renda o recolhimento previdenciário. AGÊNCIA BRASILGrupo RBS Dúvidas Frequentes | Fale Conosco | Anuncie | Trabalhe no Grupo RBS - © 2009 clicRBS.com.br Todos os direitos reservados.